Oppfordrer søkere til å snakke dritt om forrige arbeidsgiver

Firmabæsj. -Det er eneste måten å bli kvitt useriøse aktører, sier headhunter Daniel Jegersen.

-Så få ut gørra. Tøm deg skikkelig på interjuet og søknaden for den slags skyld. Vi som leser alt dette ser jo tydelig hver møkkafirmaene er.

-Vi hadde en søker som fikk topp jobb fordi han bretta ut hvordan det forrige arbeidsstedet utnyttet ansatte. Han la ut om alt faanskapet han hadde gjort for å stanse bedriften og vi ble så imponert at vi anbefalte ham til en stilling langt over kvalifikasjonene hans.

-Det kan lønne seg å være jævlig mot de jævlige, men det beste er å være brutal. Da vet vi att vi har med en ekte kandidat å gjøre. Alle kan slenge kaffe i tryne på sjefen, men ikke alle slårn ned med balltre.

Foto livehome